En 2010, parmi les 1850 professeurs, CPE, CIO et directeurs d’établissement rémunérés par le vice-rectorat de la Nouvelle-Calédonie dans le secteur public, 29 étaient d’origine kanak.
La même année a été mis en place le Dispositif d’Accompagnement aux Concours au sein du vice-rectorat.
Ce dispositif s’est attaché à travailler avec tous les acteurs du domaine , notamment Cadres Avenir, le Foyer Tutorat, et l’E.S.P.E., afin d’intervenir sur toutes les cibles (élèves en lycées, étudiants à l’UNC, étudiants en métropole , Maîtres Auxiliaires des secteurs privé et public) , de façon à identifier, motiver, recruter, accompagner en formation – ou mettre en place des formations pour les personnes concernées.
Il est toujours constaté une faible participation des candidats d’origine kanak à ces concours. Ce dispositif s’inscrit donc dans la durée. Le vice-rectorat incite les maîtres auxiliaires désireux de passer le concours interne, à se faire connaître auprès du dispositif.
Mise à jour : 3 février 2023