Recrutement de contractuels

Au regard de l’augmentation significative du taux d’incidence de contamination du variant Omicron sur le territoire de la NC, et du taux d’absence prévisible dans les établissements scolaires du second degré, le vice-rectorat, direction générale des enseignements recrute des personnels contractuels :

• personnels enseignants
• surveillants
• agents d’entretien
• cuisiniers

pour assurer des remplacements dans les collèges ou lycées de la Nouvelle-Calédonie.

Quelles sont les conditions requises ?

• Être français ou originaire d’un état de l’Union Européenne
• Avoir un casier judiciaire vierge de toute condamnation
• Remplir les conditions d’aptitude physique exigées pour l’accès à la fonction publique

Les personnels titulaires de l’Éducation nationale placés en position de disponibilité ne peuvent être recrutés comme contractuels. En revanche, le recrutement est ouvert aux personnels retraités.

Les conditions de diplômes

• Pour les disciplines générales et pour les CPE : être titulaire d’un niveau Bac +2 (BTS ou DUT) / Bac + 3 en rapport avec la discipline
• Pour les disciplines technologiques et professionnelles : Bac +2 (BTS ou DUT) / Bac + 3 ou autre niveau de diplôme (Baccalauréat / Baccalauréat professionnel / Brevet professionnel / Brevet de maîtrise / CAP / BEP) et expérience professionnelle en relation avec la discipline enseignée.
• Pour les surveillants : baccalauréat
• Pour les cuisiniers : CAP cuisine

• Pour l’enseignement de l’Éducation Physique et Sportive :
  • licence STAPS « Éducation et Motricité »
  • attestation de réussite au test de sauvetage aquatique
  • attestation de réussite au diplôme de secouriste (PSC1)

Comment candidater ?

Vous pouvez déposer votre candidature à l’adresse électronique suivante : ce.dpe@ac-noumea.nc en indiquant dans l’objet du mail, le remplacement envisagé (ex : remplacement pour agent d’entretien, ou remplacement pour enseignant, etc…)

Le dossier de candidature comprend :

• la fiche de candidature renseignée (téléchargement en bas de page) ;
• un curriculum vitae ;
• la copie de vos diplômes ou de réussite aux examens ;
• la photocopie d’une pièce d’identité ;
• l’attestation de sauvetage (pour les candidature en EPS)
• le brevet de secourisme (pour les candidature en EPS)

Déposer une candidature ne signifie pas que vous serez recruté. Les recrutements dépendent de la recevabilité de votre candidature et des besoins de remplacement.