Appel à candidature - Personne ressource - Enseignant titulaire

Placé sous l’autorité de l’IA-IPR d’anglais-DAREIC, l’agent retenu prendra ses fonctions à la rentrée scolaire 2017 et bénéficiera d’une décharge de 6 heures.

Il devra :

• susciter des initiatives et conseiller les établissements scolaires ;
• instruire, en appui sur la commission ad hoc, le volet d’ouverture à l’international des établissements publics de la Nouvelle-Calédonie ;
• participer aux actions de formation au bénéfice des personnels d’encadrement et des équipes pédagogiques dans le montage des projets éducatifs à dimension internationale ;
• faciliter les projets de partenariats, voire de jumelage entre établissements scolaires ;
• gérer le recrutement, l’accueil et suivre les conditions d’exercice des assistants étrangers de langue vivante en Nouvelle-Calédonie ;
• relayer les actions européennes, nationales et régionales (programmes de mobilités et concours scolaires) pour l’ouverture internationale ;
• valoriser les actions institutionnelles et conduites en établissement dans les médias et sur site Internet du vice-rectorat, voire dans le cadre d’expositions ;
• suivre les sorties scolaires hors de la Nouvelle-Calédonie (préparer les ordres de mission sans frais des personnels de l’éducation accompagnateurs de voyages scolaires, informer les postes diplomatiques et tenir à jour le tableau des sorties à l’étranger) ;
• évaluer et de faire connaître les résultats des activités éducatives internationales réalisées ;
• participer aux réunions de service.

L’agent retenu sera également amené à représenter l’IA-IPR-DAREIC, à sa demande, dans les réunions ou les manifestations à caractère international.

SAVOIR

• Organisation du système et du fonctionnement éducatif ;
• Organisation des relations internationales ;
• Maîtrise de l’anglais ;
• La maîtrise de l’espagnol et/ou du japonais serait un plus.

SAVOIR-FAIRE

• Aptitude à développer des partenariats internes et institutionnels ;
• Capacité à intégrer les enjeux institutionnels et les évolutions de la Nouvelle-Calédonie dans le projet de service.

COMPORTEMENTS PROFESSIONNELS

• Rigueur et sens de l’organisation ;
• Sens du service public ;
• Sens du travail en équipe ;
• Esprit d’analyse, de synthèse ;
• Rigueur, respect des échéances et sens de l’organisation ;
• Qualités relationnelles et d’écoute.

CANDIDATURE

Les candidatures accompagnées de :

• une lettre de motivation ;
• un curriculum vitae à jour,
  doivent être adressées, avant le vendredi 4 novembre 2016, délai de rigueur à l’adresse électronique suivante : Benedicte.Gureghian@ac-noumea.nc

Pour tout renseignement, vous pouvez contacter Mme Bénédicte GUREGHIAN, IA-IPR-DAREIC : Benedicte.Gureghian@ac-noumea.nc